Le dialogue social a été mutualisé par accord en un seul Comité Social et Économique représentant tous les salariés du groupe, quelle que soit la taille de leur filiale. Cet accord, dans une volonté de créer un dialogue social de proximité et de représenter au mieux tous les collaborateurs, prévoit la désignation d’un ou deux représentants de proximité par filiale, ainsi chaque filiale dispose d’un relai avec le CSE pour transmettre ses réclamations ou problématiques locales. 0 jours de grève depuis notre création Les correspondants CSE de proximité Zoom sur... Jacqueline Sarant, Secrétaire élue du CSE L’interview En savoir " Au sein du CSE, notre priorité a toujours été d’améliorer le pouvoir d’achat de nos agents. Mais il est important également de construire chaque action que nous menons est pensée pour qu’elle soit accessible à tous. Nous faisons attention, par exemple, à ne pas trop digitaliser nos initiatives pour éviter d’exclure ceux qui ne sont pas à l’aise avec le numérique, et nous veillons à accompagner les agents dans leurs démarches pour qu’ils puissent en bénéficier pleinement.